Новости по теме: "выходные дни"
Согласно производственному календарю, в новом году нерабочими днями станут 1-8 января. Поскольку 6 и 7 января выпадают на выходные, они переносятся на 10 мая и 31 декабря 2024 года соответственно.
С учетом переноса выходных, новогодние каникулы для работающих волгоградцев продлятся 10 дней.
Кроме того, выходной 27 апреля переносится на 29-е; со 2 ноября - на 30 апреля; с субботы 28 декабря — на 30-е число. Как сообщили МТВ.ОНЛАЙН в областном комитете по труду и занятости населения, так, длинные выходные ждут россиян в феврале и марте.
Весной волгоградцы будут отдыхать с 28 апреля по 1 мая, а также с 9 по 12 мая. Суббота 27 апреля станет в новом году рабочим днем.
День России, 12 июня, выпадает на среду — это будет один праздничный нерабочий день. В ноябре волгоградцев ждут два выходных – 3 и 4. Суббота 2 ноября будет рабочим днем.
Работать придется по субботу включительно.
Это связано с празднованием Дня России. Удлиненные выходные начнутся в воскресенье, 10 июня, и завершатся во вторник, 12-го числа.
Соответственно следующая рабочая неделя будет трехдневной - начнется в среду, а уже в пятницу завершится. Далее профессиональная жизнь ненадолго войдет в привычную колею. Напомним, как ранее сообщало МТВ.ОНЛАЙН, дни проведения в Волгограде матчей чемпионата мира по футболу в регионе объявлены выходными.
Дни, когда в городе-герое на Волге будут проходить матчи чемпионата мира по футболу, губернатор Волгоградской области Андрей Бочаров объявил выходными.
30 мая соответствующее постановление подписал и глава администрации Волгограда Виталий Лихачев. В документе говорится, что руководителям муниципальных учреждений и предприятий города рекомендуется сделать 18, 22, 25 и 28 июня выходными днями. Именно в эти дни в городе-герое пройдут матчи чемпионата мира по футболу. Согласно постановлению всем муниципальным служащим будет сохранена заработная плата за внеплановые выходные.
- Всего же в июне некоторые волгоградцы смогут отдохнуть 2, 3, 10, 11, 12, 16, 17, 18, 22, 23, 24, 25, 28 и 30 числа. Итого 14 выходных дней из 30.
Что касается коммерческих структур, то решение будет принимать руководство компаний. Так, выходных у работников частных фирм может не быть вообще, они могут быть неоплачиваемыми или эти пойдут в счет отпуска или отгула.
